классическое обучение

через взаимодействие

на рабочем месте

Планирует и организует деятельность подразделения: устанавливает его цели, оценивает ресурсы, определяет приоритеты, контролирует сроки выполнения работы и определяет меры контроля. Делегирует полномочия и развивает в команде самостоятельность и лидерство в решении рабочих задач.

Компетенция
Планирование и организация деятельности подразделения

Как развивать?